Bêkarî
Tu ji karê xwe hatî dûrxistin? Gelo wê dawî li karê we bê?
Mafê te û kardêrê we her duyan heye ku peymana kar bidawî bikin.
Eger hûn ji kar hatine derxistin, wê demê destpêkê kontrol bikin ka prosedur qanûnî ye yan na.
Heke her tişt rast be, tavilê derbasî prosedura jêrîn bibin.
Niha çi dibe?
Piştî ku we ji bo têkilîya kar agahdarîya dawîyê wergirt, di çend rojên ewil da bêkarîya xwe ji RAV ra ragihînin.
RAV dê ji we ra pêşnîyaz bike û di lêgerîna we ya karekî nû da piştgirîyê bide te. Karmendên li wir dê bi we ra bixebitin da ku hûn di demeke herî kin da dîsa karekî guncaw bibînin.
Di dema agahdarkirinê de jî, yekser qeyd bike. Paşê hûn dê ji bo şêwra şexsî bihên vexwendin.
Tavilê bi RAV re qeyd bikin
Di têkiliyeke îstihdamê ya rêkûpêk de her xebatkar bi zorê li dijî bêkariyê sîgorte ye.
Heke hûn: Hûn dê feydeyên bêkariyê werbigirin:
- Bi temamî an jî bi qismî betal in.
- li Swîsreyê dijîn, xwendina mecbûrî qedandine û hêj temenê teqawîtbûnê negihaştiye AHV'ê.
- Di nava 2 salên dawî de herî kêm 12 mehan xebitîm.
- ji ber sedemeka zagonî ji mecbûrî ya dayîna tevkarîyê muaf in.
- (herî kêm 2 rojên xebatê yên li pey hev) zirara kar a bi kredî dît.
- dilxwaz û bikaribe karekî maqûl bi dest xwe ve bîne
- Li gorî rêzikên kontrolê, wek mînak beşdarbûna li tevdîrên ku RAV ferman daye pêk bîne.
Muhîm e ku em bizanin:
Eger mafê tazmînata bêkariyê bi awayekî demkî were sekinandin :
- Di îhtîmala ku karekî wan ê nû hebe, dev ji peymana xwe berdidin.
- Heke kardêrê we te ji ber tawaneka giran red bike.
Tezmînat
Arbeitslosenkasse , ji dayîna birîna bêkariyê berpirsyar e. Ew dê kontrol bikin bê ka heqê we yê qezencên bêkarîyê hene yan na û ji we ra her meh heqê we heye yan na.
RAV der barê Arbeitslosenkassen (=ALK) de we agahdar dike. Tu dikarî yekê ji wan hilbijêrî: Lîsteya têkiliyan ALK
Baldarî: Kesên xwekar ne sîgorte ne!
Demildest dest bi lêgerîna karekî nû bike. Heke hûn hê jî di karê heyî da bixebitin jî lêgerînê bidin destpêkirin.
Heke hûn di dema agahdarkirinê da li karekî nû negerîyane, hûn dê ji bo demeka dîyar sûdê ji bêkarîyê wernegirin.
Belgeyên têkildar yên wekî: nameyên nixumandî, pêşnîyarên kar, nameyên redê û hwd. biparêzin. Divê hûn van belgeyan li RAV pêşkêşî şêwirmendê xwe bikin.
Weke prensîb, eger maqûl be, tavilê her karî qebûl bike.
maf û erkên we
Kesên ji YEyê dikarin 6 mehan li Swîsreyê bimînin û li karekî nû bigerin. Ji bo destûrê serî li Buroya Koçberiyê ya St.Gallenê bidin.
Dema tu dixebitî divê tu her tim rayedaran agahdar bikî. Kardêrê we jî mecbûr e ku te wekî karmend qeyd bike. Eger hûn bi rengekî neqanûnî dixebitin:
- Tevkariyên ewlehiya civakî nedin (AHV, IV, ALV, hwd.)
- destûra xebatê nîne
- mûçe û veguheztinê ji bacan re ranegihînin
- Sûdwergirtina bi tundî ji feydeyên bêkariyê
- Baca sekinandinê çareser nekin
Xebatên ku nehatine îlankirin li Swîsreyê neqanûnî ye.
raporekê amade bikin
Nîşaneyeke we heye ku kesek karê neqanûnî dike yan jî dide? An tu kesekî nas dikî ku bi neheqî serî li berjewendiya bêkariyê dide? Vê ya li vir ragihînin - ev jî bi awayekî bênav pêkan e.
Di dawiya her mehê de divê hûn hemû belgeyên pêwîst radestî Arbeitslosenkasse bikin.
Agahiyên ne rast an jî netemam dikarin encamên xwe bi xwe re bîne:
- Derengketina dayîna feydeyên bêkariyê
- Paşvekişandina berjewendiyan
- Gilî
Divê fêdeyên şaş hatine bikaranîn bên vegerandin.
raporekê amade bikin
Nîşaneyeke we heye ku kesek karê neqanûnî dike yan jî dide? An tu kesekî nas dikî ku bi neheqî serî li berjewendiya bêkariyê dide? Vê ya li vir ragihînin - ev jî bi awayekî bênav pêkan e.
Pêdivîya te bi alîkarî û piştevaniyê heye?
xalên Têkilî
Koda posta xwe binivîsin da ku em bikarin nuqteya têkiliya weya herî nêzîk nîşanî we bidin.